- Als HR Business Partner (w/m/d) sind Sie erster Ansprechpartner für die Fachbereiche und beraten die Führungskräfte und Mitarbeiter sowohl pro- als auch reaktiv in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen
- Sie sind der Sparringspartner für unsere Führungskräfte und beraten sie in Ihren Betreuungsbereichen zu allen HR-Themen und Fragestellungen
- Für alle arbeitsrechtlichen Prozesse und Angelegenheiten übernehmen Sie die Verantwortung und entwickeln diese ggf. weiter
- Sie sind die Schnittstelle zu unseren Gruppen Personalgewinnung und -marketing, Entgeltabrechnung, HR-Controlling und Personalentwicklung
- Sie arbeiten gerne in Projekten mit, sowohl HR-intern als auch teamübergreifend mit anderen Abteilungen bzw. Externen
Das erwartet Sie
Ihr Fundament
- Sie haben relevante Berufserfahrung (mind. fünf Jahre) in der operativen Personalarbeit, z. B. als HR Business Partner (w/m/d) oder Personalreferent (w/m/d)
- Sie sind ein Teamplayer und arbeiten sorgfältig, zuverlässig und haben das im HR notwendige Fingerspitzengefühl
- Empathie, Freude am Umgang mit Menschen und ein hohes Maß an Serviceorientierung zeichnen Sie im besonderen Maße aus
- Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht setzen wir voraus, idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im (Bau-) Tarifrecht gesammelt
- Sie arbeiten proaktiv, bringen gerne neue Ideen ein und suchen stets nach Optimierungsmöglichkeiten
Darauf können Sie bei uns bauen
Unsere Hauptverwaltung in Stuttgart zeichnet sich durch sehr moderne Arbeits- und Besprechungsräume in zentraler Lage aus und ist sehr leicht mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar. Des Weiteren profitieren unsere Mitarbeiter von folgendem Angebot:
- Gutes Arbeitsumfeld: Fairness im Umgang, Kompetenz in der Sache und ein kollegiales, offenes Arbeitsklima
- Attraktives Vergütungspaket: Weihnachts- und Urlaubsgeld, leistungsgerechtes (Tarif-)Gehalt
- Zusatzangebote: Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen besondere Vorteile z.B.: Mitarbeiterangebote, Paketservice, vergünstige Konditionen für Fitnessstudios, Events für Mitarbeiter, Betriebsrestaurant, Mitarbeiterparkplätze und noch viele mehr!
- Personalentwicklung: hauseigene Akademie für Qualifizierung und Weiterbildung
- Gesundheitsförderung: ein umfassendes Angebot gesundheitsfördernder Maßnahmen
- Moderne Arbeitsplätze in zentraler Lage in Stuttgart
Über UNS
Als Familienunternehmen plant und baut WOLFF & MÜLLER seit drei Generationen Bauwerke für die Anforderungen von morgen. Heute gehören wir zu den führenden Bauunternehmungen in privater Hand – mit Standorten in ganz Deutschland, eigener Rohstoffgewinnung und baunahen Dienstleistungen. Unser wichtigster und bester Baustoff: die Begeisterung fürs Bauen. Mehr erfahren unter wolff-mueller.de
ARBEITEN BEI WOLFF & MÜLLER IST
- Herausfordernd, denn wir wollen immer besser werden, die Trends in der Branche setzen und dem Wettbewerb einen Schritt voraus sein.
- Begeisternd, denn wir arbeiten an vielen spannenden Projekten, tragen große Verantwortung und haben den Freiraum, uns weiterzuentwickeln.
- Familiär, denn wir gehen offen und vertrauensvoll miteinander um.